O Bradesco divulgou comunicado na segunda-feira, 28, que o banco e empresas ligadas irão conceder benefício adicional no desligamento sem justa causa, correspondentes a manutenção do Plano de Saúde e Odontológico ao funcionário e seus dependentes inscritos na data da comunicação do desligamento, nas mesmas condições de cobertura e assistência aos ativos, sem ônus, exceto a parte de responsabilidade do funcionário na co-participação, por no máximo seis meses a contar do prazo previsto em norma coletiva de trabalho.
Ao tomar conhecimento do comunicado do banco, a Comissão de Organização dos Empregados do Bradesco, coordenada pela Confederação Nacional dos Trabalhadores nas Empresas de Crédito (CONTEC), oficiou à direção de Recursos Humanos do banco, solicitando em caráter de urgência o agendamento de reunião com as entidades sindicais representativas dos bancários com o objetivo de buscar informações detalhadas sobre o assunto.
“Como o Bradesco fez compromisso com o movimento sindical bancário de não praticar demissões sem justa causa durante a pandemia, é importante a realização dessa reunião com a direção do banco o mais rapidamente possível para que não paire quaisquer dúvidas sobre esse assunto”, afirma Sergio Luiz da Costa, presidente da Federação dos Bancários de Goiás e Tocantins e do Sindicato dos Bancários de Goiás.
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